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BOOTCAMP
Comptabilité générale et Gestion de paie

"En tant que gestionnaire de paie vos principales missions seront de mettre en œuvre les différentes procédures techniques et administratives relatives au personnel : préparation de la paie, bulletins de salaire, congés payés, déclarations sociales... De plus ce parcours apporte une vision globale de la fonction RH dans l'entreprise pour une meilleure compréhension de ces enjeux."
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BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie
08
Mar

Tutorat individuel

Accompagnement
de tuteurs experts

Certification

Acquis TP "Gestionnaire de paie"

Durée estimée

70 heures. Accédez
depuis tous vos appareils

cpf

Comptabilité générale et gestion paie

"En tant que gestionnaire de paie vos principales missions seront de mettre en œuvre les différentes procédures techniques et administratives relatives au personnel : préparation de la paie, bulletins de salaire, congés payés, déclarations sociales... De plus ce parcours apporte une vision globale de la fonction RH dans l'entreprise pour une meilleure compréhension de ces enjeux."

En tant que gestionnaire de paie vos principales missions seront de mettre en œuvre les différentes procédures techniques et administratives relatives au personnel : préparation de la paie, bulletins de salaire, congés payés, déclarations sociales… Vous êtes alors totalement opérationnel et capable de travailler en tant que gestionnaire de paie en entreprise ou en cabinet...

Salaire moyen de 2450€
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Objectifs

Qu'allez-vous apprendre ?


Maîtriser les travaux quotidiens du gestionnaire de paie comme fixation du salaire, cotisations sociales, congés payés, etc...
Gestion des formalités liées à la rupture du contrat de travail
Comprendre les différents documents comptables (état de synthèse et opérations pour la bonne tenue de comptabilité de l'entreprise)
Assurer la bonne gestion comptable de la paie et information des salariés

   Pré-requis

  • Formation tout publique
  • Aucun pré-requis particulier est demandé pour ce cours

   Public visé

  • Tout le monde
  • Toute personne souhaitant se lancer dans le domaine de la comptabilité et de la paie

Programme

Des modules et des projets pour accompagner votre formation

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  • BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie

    Les formalités obligatoires liées a l'embauche 

    Dans ce module nous allons comprendre les formalités obligatoires pour l’employeur qui accompagne l’entré d’un nouveau collaborateur
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  • BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie

    Fixation du salaire minimum et rémunération des temps de travail 

    Dans ce module, nous verrons dans un premier temps le principe de liberté de fixation du salaire minimum, nous étudierons ensuite deux des limites à cette liberté de fixation.
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  • BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie

    Les cotisations sociales 

    Dans ce module nous allons rentrer dans le détail des cotisations sociales du bulletin de paies, en effet, nous avons vu dans un précèdent module que le corps du bulletin comportait des cotisations sociales mais quelles sont-elles et à quoi servent t elles ?
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  • BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie

    Calcul du temps de travail effectif et durée maximale du travail 

    Dans ce module nous verrons, comment calculer le temps de travail effectif qui doit rentrer dans le calcul de la durée légale , nous verrons également quelles sont les durées maximales de travail à partir desquels vous devrez en tant que gestionnaire de paie alerter l’employeur ou accomplir certaines formalités dans des cas exceptionnels
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    Gestion des conges payés et de la maladie 

    Dans ce module nous verrons comment vous devez en tant que gestionnaire de paie gérer les congés payés en paie et également le cas d' un salarié malade.
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  • BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie

    Gestionnaire de paie 

    Appréhendez les rôles des ressources humaines. Mettez en place un programme de formation, fidélisez les salariés et assurez la qualité de leurs vies au travail.
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  • BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie

    Les travaux récurrents du gestionnaire de paie 

    Nous vous donnerons dans ce module quelques conseils pratiques vous permettant d'être efficace dans la gestion de ces travaux.
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    Cotisations sociales regroupées 

    Dans ce module nous verrons les cotisations sociales regroupées dans le bulletin simplifié et également la réduction générale des cotisations
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  • BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie

    La déclaration sociale nominative 

    Après avoir vu dans les modules précédents le calcul des charges sociales, nous allons aborder dans ce module la DSN qui permet de transmettre aux différents organismes le détail de ces charges sociales ainsi que les règlements afférents.
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    Rupture du contrat de travail 

    En tant que gestionnaire de paie,vous pourrez être amené à conseiller l’employeur sur le meilleur moyen de mettre fin à une relation de travail.
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    Fin de contrat - documents et dernieres fiche de paie 

    Après avoir vu dans le dernier module les différentes possibilités de rupture du contrat de travail, nous verrons dans ce module l'établissement de la dernière paie et les documents de fin de contrat que vous serez amener à établir en cas de sortie d’un salarié
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    SILAE pour les Ressources Humaines 

    SILAE est le logiciel le plus utilisé aujourd'hui en France par les personnes exerçant la fonction de Gestionnaire de paie en cabinet comptable ou autre.
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    Le cadre de la comptabilité 

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  • BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie

    Notions fondamentales 

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  • BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie

    Différents documents et états de synthèse 

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    Enregistrement des opérations basiques au journal 

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    Les frais accessoires sur achat et sur vente 

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    Les autres charges et autres produits 

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    Les immobilisations incorporelles et corporelles 

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  • BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie

    Les amortissements et dépréciations 

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  • BOOTCAMP <br>Comptabilité générale et Gestion de paie

    Certification officielle 

    Ce parcours prépare à la certification d'un bloc de compétences du Titre Professionnel "Secrétaire comptable - RNCP35749". À l'issue de votre formation, vous passerez un examen vous permettant de valider les compétences et notions acquises lors de votre parcours. La réussite à l'évaluation détermine l'obtention du certificat.
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